Essalud no podría afrontar paso de sus trabajadores CAS a planilla

El pasado jueves 20 de abril se aprobó en el Congreso de la República la ley que permite que unos 12,000 trabajadores CAS de EssaludXNT puedan pasar al régimen de la actividad privada, lo que permitiría que dichos trabajadores cuenten con más beneficios laborales, como sueldos completos en gratificaciones, pago de CTS y escolaridad.Al respecto, un directivo de Essalud, quien prefirió estar en el anonimato, manifestó que no está en discusión el hecho que los trabajadores gocen de mayores beneficios, sino que el problema radica en que la institución tiene ingresos sumamente recortados y un presupuesto ajustado, hecho que no permitiría cubrir las mejoras laborales de sus empleados.Fecha de publicación: 24/04/2017.Fuente: Diario Gestión.